Tes Kemampuan Mengendalikan Diri

Tes kemampuan mengendalikan diri bertujuan mengukur tingkat kedewasaan seseorang dalam mengontrol emosinya ketika menghadapi situasi tertentu yang tidak disukainya.

Tes yang berkaitan dengan pengendalian diri umumnya berkaitan dengan soal-soal psikologis untuk melihat seberapa baik kemampuan pengendalian diri seseorang ketika mengalami keadaan atau masalah yang tidak sesuai dengan keinginannya.

Seseorang yang memiliki tingkat pengendalian diri yang baik akan tetap tenang dan memberikan kinerja yang baik meskipun sedang dalam situasi dan kondisi yang tidak baik, sedangkan orang yang tingkat pengendalian dirinya rendah cenderung emosional dan memiliki hasil kerja yang buruk.

Kemampuan mengendalikan diri ini, juga merupakan salah satu inti kedewasaan seseorang. Karena, meskipun setiap orang bertambah usia, namun tidak setiap orang mampu bertambah dewasa.

Selanjutnya, mari kita lihat seberapa jauh tingkat pengendalian diri Anda dengan mengerjakan latihan soal tes kemampuan pengendalian diri berikut ini.

Tes Kemampuan Mengendalikan Diri

Petunjuk sebelum mengerjakan:

  1. Baca terlebih dahulu dengan cermat setiap pertanyaan yang muncul.
  2. Pilih jawaban dengan cara mengeklik salah satu pilihan jawaban yang tersedia.
  3. Batas waktu pengerjaan untuk masing-masing soal adalah 60 detik.
  4. Klik tombol Lanjut Pertanyaan untuk mengerjakan soal berikutnya.
  5. Klik tombol MULAI KUIS untuk mulai mengerjakan kuis.

Ini adalah kuis dengan batas waktu. Anda akan diberikan waktu 60 detik untuk setiap pertanyaan yang muncul. Apakah Anda siap?

60
0%

Saya bekerja keras melaksanakan pekerjaan saya namun tetap saja menemui kegagalan. Sikap saya ….

Benar! Salah!

Jawaban dengan skor tertinggi adalah saya bersikap melakukan instrospeksi dan berupaya memperbaiki kesalahan saya. Tabel Penskoran:

Pilihan Jawaban

Poin Nilai

Melakukan instrospeksi dan berupaya memperbaiki kesalahan saya.

5

Menyalahan lingkungan kerja dan rekan-rekan kerja yang tidak kondusif.

4

Bersedih dan meminta maaf pada atasan.

3

Mempertimbangkan kembali apaah saya cocok dengan pekerjaan itu atau tidak.

2

Meminta bantuan rekan kerja untuk dapat menyelesaikan pekerjaan tersebut.

1

Ketika ide-ide saya didukung oleh pihak lain karena dianggap tidak menarik dan tidak sesuai dengan keinginan anggota lainnya saya berusaha ….

Benar! Salah!

Jawaban dengan skor tertinggi adalah : saya berusaha untuk membicarakan dengan anggota lain untuk memadukan ide. Tabel Penskoran:

Pilihan Jawaban

Poin Nilai

Membicarakan dengan anggota lain untuk memadukan ide.

5

Membicarakan lebih jauh dengan anggota lainnya.

4

Menggantinya dengan ide yang lain.

3

Merumuskan ide itu dengan pihak lain di luar kelompok.

2

Mencari dukungan dari ketua.

1

Jika hal-hal kecil merusak rencana besar saya, maka ….

Benar! Salah!

Soal ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana Anda mampu menanggulangi kegagalan rencana.

Pilihan Jawaban

Poin Nilai

Anda melakukan evaluasi menyeluruh.

5

Anda butuh waktu menenangkan diri.

4

Anda sangat sedih dan marah kenapa hal kecil mampu merusak rencana besar tersebut.

3

Anda marah kepada pihak lain yang juga ikut bertanggung jawab akan hal ini.

2

Tentu saja Anda marah.

1

Bila ada rekan kerja yang salah memanggil nama Anda, maka ….

Benar! Salah!

Soal ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana Anda mampu mengendalikan emosi dalam menjalin relasi dengan orang lain.  

Pilihan Jawaban

Poin Nilai

Anda mengingatkan kekeliruannya dengan baik-baik.

5

Hal itu tidak menjadi masalah bagi Anda.

4

Anda mengingatkannya dengan tegas agar dia jera.

3

Anda tidak tersinggung.

2

Anda tersinggung karena nama adalah kehormatan seseorang.

1

Saya telah mempersiapkan diri dengan baik sebelum mengikuti perlombaan antar universitas besok pagi.

Benar! Salah!

Jawaban dengan skor tertinggi adalah : tidur cepat dan yakin bahwa yang terbaik akan memenangkan perlombaan. Tabel Penskoran:

Pilihan Jawaban

Poin Nilai

Tidur cepat dan yakin bahwa yang terbaik akan memenangkan perlombaan.

5

Saya yakin besok saya akan mendapat kemenangan.

4

Meski begitu saya cemas jikalau ternyata dalam perlombaan besok saya akan kalah.

3

Saya pasrah bila nanti saya akan mendapatkan kekalahan.

2

Tidak bisa tidur dan terus memikirkan jalannya perlombaan esok hari.

1

Tes Kemampuan Mengendalikan Diri
Alhamdulillah, Anda memang luar biasa.

Kemampuan mengendalikan diri Anda sudah baik. Anda bisa mencoba soal kami lainnya yang kami kemas dalam kursus CPNS.
Maaf, sepertinya Anda belum beruntung pada percobaan kali ini.

Jawaban skor perolehan Anda belum maksimal. Silakan coba kembali mengerjakan kuis ini. Di kesempatan berikutnya, kami yakin Anda pasti bisa mendapatkan skor maksimal.

Bagikan hasil perolehan Anda:

Tips Meningkatkan Kemampuan Mengendalikan Diri

  1. Metode pengendalian diri terbaik adalah beribadah.
  2. Beribadah mampu mendidik karakter manusia menjadi lebih sabar, lebih tahan banting terhadap masalah, dan lebih kuat mengendalikan amarah dan hawa nafsu yang merusak.

Apa Lagi Selanjutnya?

Kini, Anda sudah mengetahui seberapa jauh tingkat kemampuan pengendalian diri Anda. Selanjutnya, Anda juga bisa mengerjakan soal TKP lainnya di dalam kursus CPNS yang telah kami sediakan di dalam website ciptacendekia.com ini.

Untuk menuju kursus CPNS silakan klik link berikut:

Kursus CPNS Online CiptaCendekia

Kiranya cukup sekian dulu dari kami. Jika Anda merasa latihan soal seperti ini bermanfaat, ingatlah untuk membagikannya kepada saudara, tetangga, rekan, atau tetangga Anda.

Caranya mudah kok. Cukup klik tombol media sosial yang terletak di bawah tulisan ini.

Oke, terima kasih ya. Dengan mengeklik tombol berbagi melalui media sosial, Anda telah ikut menyebarluaskan manfaat dari website ini.

Sukses selalu untuk Anda.

Salam hangat,

Wiji Hatmoko

1 September 2019

0 Tanggapan pada "Tes Kemampuan Mengendalikan Diri"

    Berikan Komentar Anda

    Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

    WeCreativez WhatsApp Support
    Kami senang bisa membantu Anda.
    👋 Halo, selamat datang di ciptacendekia. Ada yang bisa kami bantu?
    %d blogger menyukai ini: